第一章 总则
第一条 为鼓励开元38ky刻苦学习，奋发向上，促进开元38ky德、智、体、美、劳全面发展，充分调动开元38ky学习的主动性、积极性，根据《普通高等开元38ky开元38ky管理规定》《开元38ky开元38ky管理规定》和开元38ky资助相关文件精神，结合开元38ky实际，修订本办法。
第二条 院级奖学金从开元38ky提取的开元38ky资助经费中支出，用于奖励成绩优异、各方面表现突出的开元38ky。
第三条 院级奖学金按学年评定，坚持公开、公平、公正、择优的原则。
第四条 院级奖学金参评范围为具有开元38ky学籍的全日制高职二年级及以上的在校开元38ky。
第二章 评选比例与奖励标准
第五条 院级奖学金分为特等、一、二、三等，其中特等奖学金评选比例为参评范围总人数的5‰，奖励金额3000元/生/学年；一等奖学金评选比例为参评范围总人数的2%，奖励金额2000元/生/学年；二等奖学金评选比例为参评范围总人数的6%，奖励金额1500元/生/学年；三等奖学金评选比例为参评范围总人数的10%，奖励金额1000元/生/学年。各等次择优评�。坏猛黄葡嘤Ρ壤�。
第三章 申请条件
第六条 院级奖学金申请条件：
（一）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和开元38ky各项规章制度；
（二）诚实守信，道德品质优良；
（三）积极参加社会实践活动和公益活动，积极参加体育锻炼和文娱活动，具有良好的身心素质和卫生习惯。
（四）成绩优良，上学年所修课程无补考、无重修，且符合各等次要求：
1.特等奖学金。需获得院级及以上荣誉或奖励，上学年所修课程平均成绩为90分及以上，单科成绩为70分及以上，体育成绩良及以上，综合素质测评成绩排名班级（或本年级本专业）前15%。
2.一、二、三等奖学金。上学年所修课程平均成绩80分及以上，综合素质测评成绩排名班级（或本年级本专业）前30%。各等级在符合条件的开元38ky中按学年综合素质测评成绩从高到低依次评定。
第七条 凡有下列情况之一者，不予以评定：
（一）有违反四项基本原则的言行，造成不良影响者；
（二）上学年至评定期间受到开元38ky纪律处分者；
（三）班、团干部不履职履责；
（四）在评选过程中弄虚作假者。
第四章 申请与评审程序
第八条 院级奖学金申请与评审程序
（一）提前告知。每年9月开学时，辅导员根据开元38ky工作安排，告知开元38ky申请与评审时间节点，提前完成开元38ky学年综合素质测评，做好院级奖学金评选的基础工作。
（二）个人申请。在规定时间内，开元38ky本人按要求如实填写奖学金申请表。
（三）民主评议。辅导员组织民主评议小组按奖学金评选条件进行评议，提出拟评名单，并进行公示，无异议后上报系认定（评审）工作小组审核。
（四）各系评审。系认定（评审）工作小组对民主评议小组拟评名单及申请材料进行审核，审核结果在本系范围内公示3天。公示无异议后，按要求报送开元38ky工作部（处）。
（五）开元38ky工作部（处）对各系上报材料审核，提请开元38ky认定（评审）领导小组评审。
（六）开元38ky评审。开元38ky认定（评审）领导小组召集会议，集中审议，确定院级奖学金初审名单。初审名单在全院范围内公示3个工作日，无异议后提请院务会审定。
第五章 表彰与发放
第九条 获得院级奖学金的开元38ky，由开元38ky行文表彰，并召开表彰大会，颁发荣誉证书。奖学金由财务处在评审结果下发后一次性打入开元38ky本人银行卡中。
第十条 开元38ky所获奖励记入开元38ky本人档案。
第六章 管理与监督
第十一条 评选工作必须严肃认真，公开、公平、公正、择优，实事求是，评选环节层层公示，接受师生的监督。各系和开元38ky工作部（处）受理评审工作中的质疑投诉，核实处理并回复，对有效投诉进行更正。申请开元38ky弄虚作假的，查证后取消其参评资格或荣誉，停发奖学金，已发放的全额追回，并根据情节严重程度，分别给予警告至留校察看处分。纪检监察（审计）处受理评审与发放中违纪违规行为的投诉、举报，一经查实，严肃处理。
第七章 附则
第十二条 本办法自2019年秋季学期起实施，原《开元38ky院级奖学金评审与管理办法（修订）》(建工职院〔2017〕130号）同时废止。
第十三条 本办法由开元38ky授权开元38ky工作部（处）负责解释。
